近日，爲提高群衆對(duì)醫保新政策的知曉率，湖北科投旗下長(cháng)江融達公司結合公司退休員工和服務社區不同參保受衆特點，有針對(duì)性開(kāi)展醫保政策落地宣傳工作，幫助解決實際問題。
長(cháng)江融達作爲“老國(guó)企”，經(jīng)曆了國(guó)家養老保險、醫療保險等政策頒布實施的曆次調整，曆史退休人員多，情況複雜。爲确保退休人員熟練掌握醫保新政策，公司及時組織人力資源崗位人員集中學(xué)習職工醫保門診共濟保障政策，對(duì)退休人員基本情況進(jìn)行梳理，深入分析可能(néng)出現的情況并拟定工作預案。針對(duì)部分特殊退休人員的參保身份認定問題，公司主動對(duì)接高新區醫保科，核實特殊退休人員的實際繳費情況，落實此類退休人員的醫保待遇認定工作；同時，與退休人員保持積極聯系，暢通辦事(shì)渠道(dào)，
全力協助退休人員辦理退休身份認定，解決參保人員待遇保障訴求，确保醫保新政策在公司平穩落地實施。
在此基礎上，長(cháng)江融達公司作爲湯遜湖社區的下沉單位，及時安排黨員下沉，協助社區落實職工醫保門診共濟保障政策宣傳工作，提高社區居民對(duì)醫保新政策的知曉率和認可度。
